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    200多套让HR不能拒绝的简历模板,大学生应届生专用

    发布时间:04-26  
    个年总算是过完了,你应该也有了出去找工作的打算。简历写了么?自荐信写了么?知道什么样的简历HR最喜欢么?知道什么样的简历发出去直接被扔进垃圾箱么?作为大学生的你们或者即将迈出校园的你们,应该感到很困惑。我到底要在简历上些什么?有没有固定的模板可以套用?

    ?第一,大多数人每年都会面试,这就用的着简历;

    ?第二,每年都有大量的应届生面临找工作实习,更用的着简历;

    ?第三,每年简历模板都会有更新,社会在进步,你的简历不进步,HR分分钟给你扔进垃圾箱??!

    所以今天送出的简历模板关键词是:2017、最新、优质、应届生、大学生

    在送简历之前说点重要的事情?。?!

    什么样的简历HR最喜欢,通过率能达80%?

    简历是一块敲门砖,但用同样的材料做了这块敲门砖,有的人敲开了门,有的人敲碎了砖。

    寒假实习期间,我们也收到了不少的简历,大家筛选一圈下来,发现并不是211,985的学生占得比重多。我们好奇的翻了一下被删掉同学的简历,发现了几个通?。杭蚶胀?、老气、格式错误、长篇大论等。

    我们总结说可能是,刚走出校园的大学生,并没有太多的社会经验可以写,所以大多都把成绩,获奖证书,甚至连英语三级证书都写在了上面,不懂简历的化妆术。

    那今天我们就把简历的化妆术种草给大家,让化了妆的简历看起来精致、吸引HR!

    让简历变得会说话

    简历中的说话方式很重要,同一件事,有个人说出来含金量为0%,有的人说出来含金量却变为99%。

    记得我们招聘的职位是内容编辑,需要面试者能写一撰写一定的东西。我们看过一份简历,在经验上分条理写的很简洁干练,大大的加了好多分,其中一项经验写到参与了爱奇艺网络剧《未来公寓》剧本的故事大纲和故事的写作,文字功底过硬,细心严谨。虽然我们并不知道他具体做了哪些内容,但是已经成功的勾起了我们的兴趣,让我们有想面谈他的意愿。面谈后我们才知道其实这位同学参与最多的不过是剧本的讨论,但是这就给了他面试的机会,也给了大家互相了解的机会。

    学会说话,学会转换方式说话,这不是狡猾、欺骗,这是事半功倍的办法。

    注意简历的名称的关键词

    这是每个投简历这都不会注意的地方。HR每天会收到上百封简历,他们会根据你简历的关键词进行初步筛选。例如:我们招内容运营的职位,如果你的简历名称只是写了你的名字、学校,那我们并不知道你投递的是哪个岗位,如果HR很忙,那一的简历一定会被遗漏掉。

    在你的简历名字上写上你应聘的职位—姓名-学校即可。

    用田亮的星座去编排你的简历排版

    HR对一个简历的第一印象不是内容,也不是你的照片,而是一个整体的排版,也许你的简历外表很好,但是并没有注意小的细节,行间距、字间距、页边距等。既然设计了,就整体的去做,不要急于求成,这样你会给HR的印象是不细致。

    你的排版,会透露你的个人信息与性格。

    简历格式很重要,不要乱用

    应该是上周五,我们收到了一份简历,可以看出来这位同学写的很认真,用PPT做的,做了很多页。首先,这个举例不是告诉大家简历做成PPT形式的,这是一个失败的例子,在我们翻了几页之后就关掉了,然而这个简历也被pass掉了。你有做PPT这么多的时间,不如好好的做一个word、pdf。

    word、pdf格式不仅仅HR方便查看,而且在你去面试的时候也方便HR打印出来。
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